致各位应聘考生：

截止目前，我行2020年新员工招聘的前期报名及初审工作已经全部完成。经过对考生报名资料及自我介绍短视频的审核筛选，进入我行招聘笔试环节的考生名单已经产生。

一、根据《浙江临海农村商业银行股份有限公司2020年派遣制柜员、营销客户经理招聘公告》第二（四）点规定，各类别柜员参考人数不足招聘计划数3倍的，相应核减该岗位招聘计划人数。结合初审结果，现对各岗位计划招聘人数作以下调整：

1．派遣制柜员A类原计划招聘12名（男、女各6名），现调整为招聘8名（男3名、女 5名）；

2．派遣制柜员B类原计划招聘6名（男、女各3名），执行原计划不变；

3．派遣制柜员C类原计划招聘4名（男、女各2名），现调整为招聘2名（男、女各1名）；

4．派遣制柜员D类原计划招聘8名（男、女各4名），现调整为招聘10名（男6名、女4名）。

二、对《浙江临海农村商业银行股份有限公司2020年派遣制柜员、营销客户经理招聘公告》第二（三）点规定的“报名A类、D类的人员，只能择其一，不得兼报。报名B类或C类的人员，可兼报D类，B类与C类之间不得兼报。报名后，分别根据各类人员按程序进行招聘工作”，补充明确为：报名A类、D类的人员，只能择其一，不得兼报。报名B类或C类的人员，可兼报D类，B类与C类之间不得兼报。报名后，分别根据各类人员按程序进行招聘工作。兼报D类人员先根据主报类别程序进行招聘，未进入主报类别招聘的，顺延进入D类程序根据成绩择优录用。

三、根据报名及初审情况，《浙江临海农村商业银行股份有限公司2020年招聘简章》第三（5）点规定的“入围面试但未进入拟录用程序的人员，根据报名时意愿，按总成绩得分从高到低前5名进入本行受委托招收的派遣制柜员拟录用程序”，现调整为：入围面试但未进入拟录用程序的人员，根据报名时意愿，按照男女分类总成绩得分从高到低各取4名进入本行受委托招收的派遣制柜员拟录用程序。

四、其他事项

1．笔试具体时间待本市中小学开学后适时进行。时间、地点、考场、座位号等具体信息，请各考生持续关注我行官网公告（http://www.lhrcb.com），不另行通知，未按时参考者作自动放弃处理。                    

2．进入笔试的考生名单见附件。

                                       二〇二〇年三月二十三日

2、临海农商行2020年度新员工招聘笔试名单.xls